Conoce qué puntos hacen la educación más interesante que su antecesora modalidad presencial y por qué las organizaciones le están dando su voto de confianza.
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El mundo cambia y evoluciona, y tu organización ¡no debe quedarse atrás! Descubre cómo la digitalización ha venido a cambiar forma en la que enseñamos y aprendemos.
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El tiempo es oro, dice una frase. Todos conocemos que su valor proviene de lo finito, pero en ocasiones perdemos de vista que el tiempo es la herramienta más valiosa para cualquier persona en cualquier ámbito de su vida y es nuestro activo más grande, es por eso que la manera cómo lo gastamos o invertimos se traduce en gran medida en el éxitosos que podemos llegar a tener.
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Vivimos en un mundo acelerado, donde el estrés es parte de nuestra filosofía y pocas veces nos detenemos a pensar siquiera si lo que hacemos está bien. Pero no debería ser así, porque cuando aprendemos a emplear correctamente cada hora, minuto y segundo de nuestro día, vemos cómo nuestra vida fluye dentro de un ritmo orquestado por nosotros mismos.
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La característica que define nuestro tiempo, sin duda alguna, es el cambio omnipresente, inalcanzable y la mayoría de las veces confuso que obliga a los nuevos líderes a buscar y dar respuestas innovadoras, versátiles y rápidas...
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¿Quieres saber cómo crear un curso online en 5 pasos? Aquí te decimos cómo transformar la forma tradicional de dar capacitación a una nueva experiencia virtual.
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Para tener una familia saludable, padres y madres necesitan esta formación, pues para ser más eficaces necesitamos conocer y aplicar herramientas para la disciplina, comprendiendo su beneficio en la formación del carácter de nuestros hijos, pero a la vez que ésta sea adecuada y oportuna.
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Más del 50% de las empresas de Fortune han incorporado la metodología del Coaching como parte de su agenda organizacional, con lo cual aseguran un liderazgo en el mercado.
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